ru LOOK – электронный журнал для всей семьи

Увольнение с работы. Уходим красиво

Уволиться с работы не очень трудно, гораздо труднее не сжечь за собой мосты. Если вы уходите со скандалом, то красиво уйти точно не получиться.
Замечательно бы было, чтобы вы остались в хороших отношениях со всеми сотрудниками той фирмы, которую покидаете, особенно с руководителем. Почему именно так? Да потому что в жизни может произойти все что угодно и вам может, придется вернуться в эту компанию. А еще обычно все крупные компании между собой не только конкурируют, но и сотрудничают в плане найма кадров. Если вы насолили начальству здесь, то на новом месте об этом узнают очень быстро.
Прежде всего, сообщите своему начальнику о своем уходе, а потом рассказывайте сослуживцам, что бы ни оказалось желающих вас опередить. Руководящий состав может вообще воспринять такую информацию очень негативно и до того как вы их оповестите, примут решение вас уволить. Это конечно крайняя мера и известные бренды так не делают, но вероятность все же есть.
Обговорив все моменты и написав заявление, вы можете спокойно заканчивать все текущие дела. Уходить, оставив все на полпути, не принято и опять же в черный список соискателей попадать вы не хотите. Предупредить своего шефа нужно за две недели до ухода, а если вы занимаетесь проектом, на который понадобиться еще месяц, то можно сначала его доделать, а потом уходить, обсудив все это с новым работодателем и старым. Такой порядок действий будет хорошим плюсом, и ваш новый начальник это оценит по достоинству.
Во множестве раз предприятие не хочет отпускать ценного сотрудника, в которого вложено много информации. Тут вступает в действие контроффер – дополнительное предложение с более интересными параметрами. Решение ваше может измениться, но это не сулит особых перемен и привилегий. Если конфликта все-таки не избежать и директор не хочет принимать ваше заявление, то необходимо его послать экспресс почтой или передать через бухгалтерию. Так документ будет зафиксирован, а это будет подтверждением вашего заблаговременного оповещения об увольнение по собственному желанию.
В последний рабочий день принесите на работу тортик или другие угощения, на большие коллективы чаще заказывают пиццу или пироги, а можно под напрячься и для любимых коллег испечь то же самое самостоятельно. Общение в теплой дружественной обстановке может в будущем помочь сюда вернуться или просто сохранить связи. На новую работу после хороших проводов вы придете воодушевленным и готовым к новым свершениям.



Об авторе
Оставить свой комментарий

Пожалуйста, введите ваше имя

Ваше имя необходимо

Пожалуйста, введите действующий адрес электронной почты

Электронная почта необходима

Введите свое сообщение

ru LOOK © 2018 Все права защищены

Яндекс.Метрика
Contact Form Powered By : XYZScripts.com
Copy Protected by Chetan's WP-Copyprotect.